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申請?zhí)崾?/div>

申請?zhí)崾?

準(zhǔn)備申請

需要幫助嗎?

想想您的技能以及您適合應(yīng)聘此工作的原因。 還有誰將閱讀您的簡歷和求職信?您的面試官在尋找什么?

您想說服他們您適合這個職位,就一定要強(qiáng)調(diào)相關(guān)的經(jīng)驗。

您的求職信是我們首先看到的內(nèi)容。這是對簡歷中的基本事實進(jìn)行擴(kuò)展的時機(jī),也是能夠稍微展現(xiàn)個性的機(jī)會。您還可以利用簡歷表達(dá)您對應(yīng)聘工作領(lǐng)域的理解,說明如何能夠幫助我們成功。請考慮到我們會收到大量申請。
盡可能用一條清晰的線索,介紹您的教育背景和工作經(jīng)驗(如適用)情況。展示您的成績,并說明與我們的職位,要求有怎樣的契合度。
利用求職信解釋您想加入我們公司的原因。
■ 對您的簡歷中最為相關(guān)的部分進(jìn)行展開。
■ 根據(jù)不同的職位寫求職信。
■ 列舉成績來說明您如何能幫助我們成功。
■ 想想您的讀者:他們在尋找什么?他們選擇的標(biāo)準(zhǔn)是什么?
■ 內(nèi)容簡明扼要,一張A4紙的篇幅應(yīng)用足夠。
■ 采用清晰而簡單的風(fēng)格。
■ 仔細(xì)檢查語法和拼寫。
■ 檢查時大聲朗讀您的求職信,可以獲得一個新視角。

通過您的簡歷,您需要快速建立良好的第一印象。內(nèi)容和格式可能根據(jù)實際情況有差別,我們建議如下:
■ 利用簡歷告訴我們您為什么適合這個崗位:
■ 證明您仔細(xì)閱讀并了解職位描述。
■ 列舉與該職位要求相關(guān)的技巧和經(jīng)。
■ 多用主動的,有影響力的語。
緊扣主題,簡單扼要:
■ 保持版面整潔、簡潔。
■ 記住簡歷的重點:您現(xiàn)任崗位的頭銜、教育背景等是招聘人員首先關(guān)注的。
■ 如果可能的話,篇幅保持在兩頁紙以內(nèi)。
大部分候選人還會提及:
■ 個人信息和聯(lián)系方式。
工作經(jīng)驗:
■ 開頭以簡短的語言概括您現(xiàn)任崗位和技能,包括預(yù)算和相關(guān)職責(zé)。
■ 例舉您現(xiàn)在以及過往的工作經(jīng)驗,從最近的崗位開始倒敘介紹,用一兩句話概括角色和職責(zé)。
■ 用句前提示符突出與您申請工作相關(guān)的細(xì)節(jié)。
■ 教育背景和職稱。
相關(guān)技能:
■ 個人興趣、愛好和成就。
■ 背景調(diào)查對象:提供前同事;如果您是應(yīng)屆生,請?zhí)峁┠睦蠋煛?

這是您擴(kuò)展簡歷細(xì)節(jié)和求職信的機(jī)會,并且向我們展示為什么您是合適候選人的理由。但也請記?。耗残枰獊砻嬖囄覀儯粤私庠撀毼皇遣皇悄胍?。
■ 準(zhǔn)備
■ 仔細(xì)研究公司概況,以及您關(guān)注的個別業(yè)務(wù)領(lǐng)域。
■ 思考您對于申請職位的強(qiáng)項和弱項。
■ 準(zhǔn)備一般面試可能問的問題。
■ 收集您過往工作的經(jīng)驗/技術(shù)內(nèi)容,以此證明職位描述中的工作內(nèi)容是您能夠勝任的。如果這是您的第一份工作而且您沒有相關(guān)經(jīng)驗,以您的教育背景、興趣愛好等舉例。
■ 準(zhǔn)備該崗位的相關(guān)問題,例如它的任務(wù)、挑戰(zhàn)和長期發(fā)展機(jī)會。
面試當(dāng)天:
■ 提前到達(dá)、著裝專業(yè)。
■ 仔細(xì)聆聽問題,直接、正面回答問題。
■ 準(zhǔn)備您取得成就的事實和可量化的事實證據(jù)。
自信、熱情:
■ 面試我們:您需要了解這是不是您想要的崗位。
■ 誠實
■ 放松心態(tài)、輕松面對。